HRGA Supervisor

PT Southern Indonesia saat ini mencari seorang individu yang bersemangat dan kompeten untuk mengisi jabatan HRGA Supervisor. Pekerjaan ini berlokasi strategis di Jakarta Pusat, sebuah area yang merupakan pusat aktivitas bisnis ibu kota, menawarkan lingkungan kerja yang dinamis.

Sebagai penyelia HRGA, Anda akan memegang peranan krusial dalam memastikan seluruh fungsi Sumber Daya Manusia dan General Affairs berjalan dengan efektif. Kami mencari seseorang yang mampu mengendalikan dan mengelola berbagai aspek operasional HR dan GA secara efisien, sesuai dengan regulasi yang berlaku, serta mendukung kelancaran operasional perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

Dalam kedudukan ini, Anda akan mengemban serangkaian tanggung jawab utama yang vital bagi kelangsungan operasional PT Southern Indonesia. Ini mencakup pengelolaan SDM hingga urusan umum perusahaan.

• Membagi tugas, memberikan bimbingan, memonitor, serta mengevaluasi kinerja staf HRD dan GA.
• Bertanggung jawab atas administrasi SDM, termasuk pengelolaan data karyawan, absensi, cuti, lembur, dan kontrak kerja.
• Menangani isu ketenagakerjaan dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi serta kebijakan internal perusahaan.
• Menyusun laporan bulanan HRGA, termasuk sasaran mutu departemen dan evaluasi kinerja tim.
• Memonitor penilaian kinerja karyawan, menyusun dan menyempurnakan Key Performance Indicator (KPI), serta melaksanakan program pelatihan dan pengembangan berdasarkan kebutuhan.
• Mengelola fasilitas kantor/gedung, kebersihan, keamanan, aset, inventaris, kontrol alat tulis kantor, dan koordinasi pemeliharaan.
• Menginisiasi program engagement karyawan seperti gathering, komunikasi internal, dan apresiasi untuk meningkatkan motivasi dan produktivitas.
• Mengkoordinasikan vendor dan instansi terkait (seperti Disnaker, BPJS Ketenagakerjaan/Kesehatan, lingkungan), serta mengelola perizinan perusahaan.
• Mengurus BPJS dan penanganan masalah disipliner.

Kualifikasi yang Dibutuhkan

Untuk mengisi posisi penting ini, kami mencari seorang profesional yang memenuhi kriteria tertentu dengan latar belakang pendidikan dan pengalaman yang relevan.

• Pendidikan minimal Strata 1 (S1), diutamakan dari jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM), Psikologi, atau Hukum.
• Berlokasi di Jakarta Pusat, DKI Jakarta.
• Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang HR-GA, dengan prioritas bagi yang memiliki pengalaman di sektor retail.
• Memiliki pemahaman mendalam tentang regulasi ketenagakerjaan, Undang-Undang Cipta Kerja, Industrial/Employee Relations (IR/ER), Compensation & Benefit (C&B), serta training dan perizinan legal.
• Familiar dengan Human Resource Development (HRD).
• Cakap dalam Recruitment dan Administration.
• Menguasai penggunaan Microsoft Office dengan baik.
• Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat, tegas, dan komunikatif.
• Bersedia untuk mobilitas dan turun langsung ke lapangan.
• Memiliki keahlian berbahasa Inggris (wajib), dan kemampuan berbahasa Mandarin akan menjadi nilai tambah.
• Pemahaman tentang ISO 9001:2015 akan menjadi nilai plus.

Benefit

PT Southern Indonesia menghargai kontribusi setiap karyawan. Bagi Anda yang bergabung dalam peran ini, kami menyediakan beberapa keuntungan menarik.

• Perlindungan asuransi BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
• Tunjangan Hari Raya (THR).
• Cakupan medis.

Jika pekerjaan ini cocok dengan keahlian Anda dan Anda siap menerima tantangan baru, kami mengundang Anda untuk melamar.